8月4日,集團召開人力資源專題培訓會暨業(yè)務交流會,深入貫徹落實集團黨委關于人力資源工作的最新部署要求,系統(tǒng)總結當前人力資源管理工作現(xiàn)狀,分析研判目前存在的問題與不足,把準下一步工作著力點,切實提升集團人力資源工作整體質量和水平。會議由集團人力資源部負責人吳滄海主持,集團及旗下10余家子公司人力資源工作人員參加會議。
培訓會上,首先傳達了黨委會會議精神,就新員工入職福利待遇等內容進行了詳細解讀,緊接著圍繞集團OA系統(tǒng)人力版塊工作,從板塊內容、要素設置等方面,充分聽取了各子公司的意見,并就下一步信息錄入工作進行了部署安排。圍繞集團人才強企戰(zhàn)略,帶領大家系統(tǒng)學習市縣各級人才引進優(yōu)惠政策,集中征求對集團人才引進綠色通道實施方案的意見建議。參會人員還集中觀看了人力資源基礎實務學習視頻。
此次會議作為年度培訓工作的重要部分,為各子公司人力資源管理工作者搭建了交流互動的平臺,健全了集團人力資源管理工作的溝通協(xié)作機制,將助推集團人力資源工作邁向標準化、規(guī)范化、專業(yè)化建設,為集團高質量發(fā)展提供人才支撐。